Kateřina Hodulíková o tom, proč se investice do Autentického leadera vyplácí
Kateřina Hodulíková, finanční ředitelka skupiny B:GROUP a členka představenstva B:TECH, hovoří o svých zkušenostech s programem Autentický leader.
Důležitost práce s emocemi v manažerské roli podle Martina Ranningera
V tomto videorozhovoru Martin Ranninger, spoluředitel dvou mezinárodních organizací zaměřených na inovace v potravinářství, sdílí své poznatky o významu emocí v manažerské roli.
Cesta Michala Janků k ředitelské pozici s pomocí programu Autentický leader
Michal Janků, nyní ředitel v pojišťovně EGAP, sdílí svou cestu k ředitelské pozici díky programu Autentický leader. Program mu pomohl lépe se připravit na výzvy spojené s vedením týmu a výrazně podpořil jeho kariérní růst. Kromě toho se Michal zaměřuje na osobní rozvoj, který díky programu zažil.
Pro pokračování se prosím přihlašte.
Čeká tu na vás ještě 90 % obsahu.
Neomezený přístup k EDU sekci.Personalizované nabídky práce z vašeho oboru.Testy, ve kterých zjistíte, kam se posunout vpřed.Díky profilu vás firmy uvidí a samy osloví.Přehled o všech nabídkách, na které jste se hlásili.